اضافه کار

اضافه کار (انگلیسی: Overtime) به مقدار زمان کاری گفته می شود که شخص علاوه بر ساعات عادی کار خود، انجام دهد. ساعات عادی کار را می توان به روش های مختلفی تعیین کرد:
بر اساس عرف جامعه(آنچه که از نظر جامعه معقول باشد یا زیان آور تلقی نگردد)
بر اساس عرف یک حرفه یا یک کسب و کار خاص
بر اساس قانون
بر اساس توافق صورت گرفته میان کارگران با کارفرمایان یا نمایندگان آنها
در بیشتر کشورها قوانینی برای کار در نظر گرفته شده است که براساس آن ها کارفرمایان نمی توانند کارگران را مجبور به اضافه کاری بیش از حد کنند. این قوانین ممکن است لزوماً از منظر حقوق انسانی طراحی نشده باشند، بلکه ممکن است برای منافع دیگری تعیین شده باشند، مانند حفظ سلامتی کارگران برای افزایش بهره وری اقتصادی یا افزایش سطح کلی اشتغال در اقتصاد کشور. عموماً برای تنظیم ساعات کار عادی و ساعات اضافه کار، از طریق وضع قوانین کارفرمایان را به پرداخت نرخ دستمزد بالاتر برای ساعات اضافه کاری ملزم می کنند. در برخی از موارد حتی اگر الزام قانونی وجود نداشته باشد، بعضی از کارفرمایان نرخ بالاتری را برای اضافه کاری کارکنان خود در نظر می گیرند به ویژه در شرایطی که نیروی کار تمایلی به کار کردن با نرخهای معمول ندارد.نرخهای دستمزد اضافه کاری به نسبت نرخ دستمزد ساعات عادی ممکن است کارکنان را به کار بیشتر و در زمان طولانی تر تشویق نماید. همچنین قوانین و دیدگاه ها نسبت به اضافه کاری و ساعات کار عادی در میان کشورهای مختلف و حتی میان بخش های مختلف اقتصادی ممکن است متفاوت باشد.